Monatsarchive: Oktober 2011

Minijob

Arbeitsrecht Arbeitnehmer, die einen Minijob ausüben, gelten nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) als Teilzeitbeschäftigte. Sie haben im Arbeitsrecht grundsätzlich die gleichen Rechte wie Vollzeitbeschäftigte Arbeitgeber müssen daher insbesondere die folgenden arbeitsrechtlichen Grundsätze beachten: Gleichbehandlung schriftlicher Arbeitsvertrag/Niederschrift der vereinbarten wesentlichen … Weiterlesen

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Teenager allein zu Haus

Zitatanfang” „Musst du nicht bald mal los?“ Mit liebenswürdiger Ungeduld deutet der Jüngste auf die Küchenuhr. „Nicht, dass du den Zug verpasst!“ Hmh, recht hat er. Ich gebe mir einen Ruck, denn jetzt wird’s ernst. Im Flur steht mein Koffer, … Weiterlesen

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Informationen zum P-Konto

Pfändungsschutz für das Girokonto   Jeder kann heutzutage sehr schnell und manchmal sogar ohne Verschulden in die Situation geraten, das Gläubiger oder Behörden sein Girokonto pfänden und ihm so plötzlich das Geld zum Leben fehlt. Da meistens Dauerschuldverhältnisse wie Mieten, … Weiterlesen

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Kürzung der SGB II-Leistung wegen anderweitiger Versorgung

DAs Bundessozialgericht hat am 21.6.2011 über zwei Fälle entschieden, in denen die Leistungsempfänger wegen anderweitiger vollstationärer Unterbringung und Versorgung nach Meinung der Behörde einen niedrigeren Bedarf hatten und somit eine Änderung der wesentlichen Verhältnisse zu einer Leistungskürzung führte. 1. Fall: … Weiterlesen

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